为执行“人人持证 技能河南”省委省政府决策部署，增加创业就业，河南省中医药研究促进会根据4年的跟踪调查、农村剩余劳动力、城市就业状况、职业高等院校毕业就业状况，依据《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》规定，河南省中医药研究促进会在全国率先启动新职业“药茶师”先行先试探索，为国家新职业定位立法，敢为人先，摸索前行，特此邀请全国相关行业专家汇聚河南起草《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准。

《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准自2021年3月11日开始，经过3年零6个月的起草、研讨、评审，再起草、再修订、再评审等6道程序，已基本达到团体标准发布要求。

据悉，《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准为全国通用标准，全国各省均可自愿采用。

据《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准主起草人、河南省中医药研究促进会秘书长仝海洋研究员介绍，《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准涵盖5大类37个指标，能够称得上药茶师称号者，根据标准，与能够取得“人人持证 技能河南”所获证书有得一比，虽然“药茶师”尚未获得国家职业认可。

河南省中医药研究促进会仝海洋秘书长特别强调，《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准自2021年这3年多来的起草、研讨、评审，几经修订，主要包含以下5项内容：

一是“药茶师”的技能等级划分：类似茶艺师水平评价规程，药茶师技能水平评价指南设置不同的技能等级，如初级、中级、高级等，每个等级对应不同的技能要求、理论知识和实践经验。

二是“药茶师”的理论知识要求：药茶师需要掌握中药学、药理学、茶学等相关理论知识，包括中药材的识别与配伍、药茶的炮制与制作、药茶的功效与禁忌等。这些理论知识是药茶师进行药茶制作和应用的基础。

三是“药茶师”的技能要求：药茶师需要具备一定的实践技能，如药茶的冲泡技艺、品鉴能力、储存与保管等。同时，他们还需要了解不同人群对药茶的需求和适应性，能够根据客户的身体状况和需求，推荐合适的药茶产品。

四是“药茶师”的职业道德与规范：药茶师作为健康产业的从业者，需要具备良好的职业道德和职业操守，遵守行业规范和法律法规。他们应该注重客户隐私保护、产品安全和质量等方面的问题。

五是，也是很重要的一点，“药茶师”的培训与认证：为了确保药茶师的专业素养和技能水平，该标准包含对培训和认证的要求。通过培训和认证，药茶师可以不断提升自己的专业知识和技能水平，并获得相应的认证证书或资质。河南省中医药研究促进会将为通过培训合格的人员，颁发“药茶师”的培训结业证书，并出具认证证明。

最后一点，制订《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准是河南省中医药研究促进会敢为人先的勇气，亦是河南省中医药研究促进会深入贯彻中共中央关于进一步全面深化改革的积极探索。

河南省中医药研究促进会拟计划在《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准实施1到2年后，根据社会采标情况，正式向有关部门申请设立药茶师职业，以期为全国大约16万从事药茶师工作者有个正式的合法合规职业身份，且能辅助职称评定。

据悉，河南省中医药研究促进会定于2024年9月6日，将召开《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准评专家终审会议，该会正在积极面向全国征集评审专家，参与全国首部《药茶师技能水平等级评价指南》团体标准评审会议，以期早日发布。

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